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Curso Gratuito de Prevención de riesgos psicosociales en el sector sanitario (SEAD0241)

Prevención de riesgos psicosociales en el sector sanitario (SEAD0241)
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CURSOS 100% SUBVENCIONADOS POR EL SEPE

1

Inicio: Octubre 2025

2

Duración: 60 horas

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Teleformación (Sin horarios)

Objetivos del curso

Este curso gratuito de Prevención de riesgos psicosociales en el sector sanitario tiene como objetivo general conocer y participar en la prevención de los riesgos psicosociales en el ámbito laboral de los centros sanitarios mediante la identificación de factores de riesgo y la aplicación de medidas preventivas.

Contenido del curso

1. RIESGOS PSICOSOCIALES EN EL SECTOR SANITARIO:

1.1 Identificación de los riesgos psicosociales que afectan a los trabajadores y trabajadores de entornos sanitarios:

1.1.1 Determinación del concepto de riesgo psicosocial en el entorno laboral

1.1.2 Relación entre las condiciones de trabajo y los riesgos psicosociales

1.1.3 Relación entre los riesgos psicosociales y la salud:

1.1.3.1 Descripción de los modelos de evaluación del estrés laboral

1.1.3.2 Revisión bibliográfica sobre las evidencias de los riesgos psicosociales y la salud

1.1.4 Descripción de los grandes grupos de riesgos psicosociales

1.1.5 Distinción de las desigualdades sociales en la exposición a riesgos psicosociales:

1.1.5.1 Distinciones debidas al género

1.1.5.2 Distinciones debidas al puesto de trabajo

1.2 Análisis del marco normativo en relación a la prevención de riesgos psicosociales en el entorno sanitario:

1.2.1 Determinación de las obligaciones en relación a la prevención de riesgos psicosociales en el trabajo

1.2.2 Desarrollo de la normativa aplicable a la prevención de riesgos psicosociales

1.2.3 Elección de métodos de evaluación de riesgos psicosociales de acuerdo a la legislación

1.2.4 Análisis de los derechos de los trabajadores en relación a los prevención de riesgos psicosociales:

1.2.4.1 Desarrollo del derecho de participación en la prevención de riesgos

1.2.4.2 Establecimiento de los procesos preventivos donde se aplica el derecho de participación

1.3 Determinación de resultados debido a la exposición a los riesgos psicosociales en el ámbito sanitario:

1.3.1 Estudio de datos estadísticos sobre los resultados de la exposición a riesgos psicosociales

2. MEDIDAS PREVENTIVAS FRENTE A RIESGOS PSICOSOCIALES:

2.1 Conocimiento de los riesgos psicosociales que afectan a los trabajadores y trabajadores de entornos sanitarios para aumentar su prevención:

2.1.1 Principios y fórmulas organizativas para reducir la probabilidad de riesgo psicosocial en el entorno laboral

2.1.2 Descripción del desarrollo del trabajo de forma cooperativa en vez de competitiva:

2.1.2.1 Estudio sobre las exigencias en el trabajo

2.1.2.2 Importancia de informar sobre lo cotidiano y rutinario del trabajo

2.1.2.3 Relación entre la estabilidad en el empleo y las condiciones de trabajo y la aparición de riesgos psicosociales en el entorno laboral

2.2 Descripción de la intervención ante riesgos psicosociales que afectan a los trabajadores y trabajadores de entornos sanitarios:

2.2.1 Elección de unas exigencias cuantitativas y medidas preventivas elevadas

2.2.2 Origen y medidas preventivas del bajo control

2.2.3 Origen y medidas preventivas del conflicto trabajo-vida

2.2.4 Origen y medidas preventivas para la baja calidad del liderazgo

2.2.5 Origen y medidas preventivas para las altas exigencias emocionales

2.2.6 Origen y medidas preventivas para evitar el bajo reconocimiento de los logros del trabajador

2.2.7 Origen y medidas preventivas para evitar la alta inseguridad

3. PLANIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE MEDIDAS PREVENTIVAS:

3.1 Evaluación de los riesgos psicosociales que afectan a los trabajadores y trabajadores de entornos sanitarios:

3.1.1 Contenido y procesos para la evaluación de los riesgos psicosociales

3.1.2 Enumeración y descripción de los requisitos de los métodos de evaluación

3.1.3 Desarrollo de los métodos COPSOQ-ISTAS21 y fpsico

3.1.4 Preparación para la obtención de datos:

3.1.4.1 Adaptación del cuestionario

3.1.4.2 Diseño de la distribución, la respuesta y la recogida del cuestionario

3.1.4.3 Preparación de los diferentes canales de comunicación, información y sensibilización

3.2 Interpretación de los resultados y planificación de las medidas preventivas.

Diploma avalado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social

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¿Quién puede apuntarse?

Especialmente autónomos y trabajadores del sector SANIDAD, que incluyen:

– Sanidad privada
– Servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal
– Oficinas de farmacia
– Acción e intervención social
– Centros y Servicios Veterinarios
– Investigación biomédica
– Naturopatía

Autónomos/as

Sector Sanidad

Plaza limitadas para trabajadores de cualquier sector *

Trabajadores/as

Sector Sanidad

Plaza limitadas para trabajadores de cualquier sector *

Desempleados/as

Plazas Limitadas

Profesionales de la Administración Pública

* Nota: Estará disponible únicamente en la primera edición de lanzamiento, luego solamente las personas trabajadoras del Sector Sanidad.

Requisitos del curso

Se podrá apuntar cualquier autónomo/a del Sector Sanidad.

Se podrá apuntar cualquier autónomo/a de cualquier sector.

Documentación para inscribirse al curso

  • DNI / NIE ambas caras

  • Solicitud de participación firmada

  • Vida laboral actualizada

  • Copia del último recibo de autónomos. No son necesarios datos bancarios, se pueden tachar. Únicamente es necesario que se vea la fecha del recibo para comprobar que se está al día en los pagos con la Seguridad Social.

  • Alta del IAE

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La FORMACIÓN es un DERECHO